로봇·산업기계조사…투자급증에작년주요기계류미수출약7조원까지증가전력기기처럼'중국차단'초점맞출땐한국에기회요인될수도HMGMA차체공장[HMGMA제공.재판매및DB금지](세종=연합뉴스)차대운기자=자국'제조업부흥'을추구하는도널드트럼프미국행정부가첨단'스마트팩토리'핵심요소인로봇과자동화산업기계를대상으로'무역확장법232조'에따른국가안보영향조사에들어갔다.앞선자동차,철강처럼이들수입품에도국가안보의관점에서추가관세를부과할필요성이있는지들여다보겠다는취지다.방향이확정된것은아니지만미국정부가로봇과산업기계에고율추가관세를부과한다면대규모대미투자로현지에자동화설비를대량구축하려는한국기업의비용부담으로이어질수있다는관측도나온다.트럼프행정부는24일(현지시간)관보에서지난2일부터로봇과산업기계수입이국가안보에미치는영향을평가하는조사에착수했다고밝혔다.조사대상은로봇과컴퓨터로제어하는기계시스템이다.구체적으로보면절삭·밀링·프레스등부품가공작업을정밀하게제어하는컴퓨터시스템으로'기계를만드는기계'로불리는컴퓨터수치제어기(CNC),자동차제조공정에널리쓰이는스탬핑·프레싱장비,절단·용접기,금속처리장비등이대거포함된다.전반적으로첨단자동차공장등에서'산업용로봇'으로통칭하는설비다수가포함됐다고볼수있다.트럼프행정부는자국산로봇·산업기계비중을높이는한편,주요수입국의영향을최소화하는방안을검토하겠다는방향을제시했다.특히'특정국가집중도','외국정부보조금과약탈적무역관행'이미국로봇·산업기계와부품경쟁력에미치는영향','외국의로봇·산업기계공급무기화가능성'등도들여다본다.세계적으로산업용로봇과산업기계주요생산국은중국,일본,독일,한국4국이다.미국의이번조치는미중전략경쟁속에서급속히발전중인중국로봇산업의자국영향력차단에우선초점을맞춰진것이라는분석이우선나온다.다만미국이자국내로봇,산업기계생산기반확대를추구하는만큼향후무차별적관세로한국,독일,일본등미국의동맹국들도관세대상이될가능성도여전히큰것으로관측된다.트럼프행정부가약1년에걸친관련조사와행정부내검토를거쳐로봇과첨단산업기계에폭넓은추가관세를실제부과하게되면미국에대규모투자를단행중인한국기업들이현지공장에첨단설비를도입하는데추가비용을부담해야하는상황이벌어질수있다.실제로한국기업의급속한대미투자증가추세를타고한국산기계류의대미수출이급증한것이통계로확인된다.산업기계가다수포함된'기타기계류'대미수출액은2024년26억4천만달러(약3조7천억원)로전년보다33.7%급증했다.추가로'기계요소'(13억6천만덜러),'금속공작기계'(8억2천만달러)까지더하면이번조사영향권에든주요기계류대미수출액은약7조원에달한다.한국의대미산업기계수출증가에는자동차,이차전지등미국에대규모생산시설을구축하는한국기업들이자국에서기계와설비를대거도입해설치한데따른'투자유발형수출'확대의영향이컸다.트럼프대통령의투자압박속에서한국기업들이대규모대미추가투자를진행중이지만최근벌어진조지아주근로자억류사태로현지체류인력비자문제가불거진바있다.여기에반입설비에고율관세까지더해지면예상치못한추가투자비상승으로이어지게된다.장상식한국무역협회국제무역통상연구원장은"미국은인건비가높고제조업을효율적으로할인력수준도떨어져한국기업들은미국에첨단설비를설치해대응하는데주력하고있다"며"한국기업들로서는투자압박을받는데자동화설비도입에도관세가붙으면투자비용이많이늘어나투자여건이나빠진다고볼수있다"고지적했다.다만트럼프행정부가향후중국의자국산업영향력을배제하는데초점을맞춰추가관세정책을구체화한다면급속히성장하는중국과경쟁중인한국산업용로봇업계에는기회의요인이될수있다는관측도있다.중국유니트리휴머노이드로봇[신화=연합뉴스자료사진]트럼프행정부는이번조사공고에서'외국'이로봇·산업기계공급을중단하는방식으로자국산업에충격을가할가능성을조사하겠다고거론했는데이를두고최근중국의희토류수출제한으로어려움을겪었던미국의우려가반영됐다는분석이나온다.아울러트럼프행정부는'국가안보에필수적물품의생산에서향후로봇과산업기계가담당할역할'도들여다보겠다고예고했다.이는첨단무기생산라인같은민감한장소에서통신망과연결된첨단산업용로봇이'스파이'로활용되는것을철저히차단하겠다는방향을시사한것으로해석된다.앞서이같은맥락에서미국의'중국원천배제'정책이구체화하면서한국의전력기기,태양광등업계가미국시장에서영향력을급속히확대하는반사이익을누린사례도있다.장상식원장은"미국이향후광범위한차원서자국내산업현장이첨단산업기계에대한조사를벌일가능성이있다"며"첨단산업기계에는통신망에연결된센서가달려데이터를수집하기때문에미국이특정국가에의한정보수집우려를충분히가질수있는상황"이라고지적했다[email protected]▶제보는카톡okjeboCopyright©연합뉴스.무단전재-재배포,AI학습및활용금지

1인당평균지급액62만8천원(지디넷코리아=백봉삼기자)사람인(대표황현순)이기업950개사를대상으로‘추석상여금지급여부’를조사한결과,56.9%가올추석에상여금을‘지급할것’이라고밝혔다.1인당상여금지급액은평균62만8천원으로집계됐다.기업규모별로는300인이상(105만9천원),100~299인(76만3천원),100인미만(59만1천원)순으로지급액이많아,300인이상기업이100인미만기업의1.8배에달했다.상여금지급방식은절반(49.7%)이‘별도상여금으로지급’하며,45.7%는‘정기상여금으로지급’한다고답했다.4.6%는정기및별도상여금을동시에지급할예정이었다.올해추석상여금을지급하는이유는‘직원들의사기를높이기위해서’가59%(복수응답)로가장많았다.다음으로‘정기상여금으로규정돼있어서’(32.3%),‘직원들의애사심을높이기위해서’(20.7%),‘추석비용부담을줄여주기위해서’(16.1%)등의순이었다.사람인추석상여금조사반면,상여금을지급하지않는기업들(409개사)은그이유로‘선물등으로대체하고있어서’(37.2%,복수응답),‘명절상여금지급규정이없어서’(29.3%),‘위기경영상황이어서’(27.4%),‘재무현황이안좋아지급여력이없어서’(26.9%)등을들었다.추석선물을지급하는기업은좀더많았다.전체응답기업의71.6%가직원들에게추석선물을준다고답했다.1인당선물예산은평균7만4천원이었다.증정하는선물종류는‘햄,참치등가공식품’(40.7%,복수응답),‘배,사과등과일류’(20.6%),‘한우갈비등육류’(17.8%),‘상품권,포인트’(14.9%),‘홍삼등건강보조식품’(8.7%)등의순이었다.올추석은개천절과한글날이겹쳐10월3일부터9일까지공식휴일만7일로역대급의연휴가예정돼있다.10월10일하루만더쉬면12일까지최장열흘도쉴수있다.이가운데,기업들은10일에쉬거나휴무를독려할계획일까.45.7%가10월10일을전사휴무일로지정하거나직원들의휴무를권장할것이라고밝혔다.휴무를지정하거나권장하는이유는‘모처럼긴연휴를즐기게하기위해서’(42.4%,복수응답)를첫번째로꼽았다.계속해서‘사기진작차원에서’(37.3%),‘어차피휴가자가많을것같아서’(27.2%),‘거래처,고객사들도많이쉬어서’(25.6%),‘비용절감을위해휴무가필요해서’(13.6%)등을들었다.휴무방식은‘개인연차공제로전사휴무’(41.9%)가가장많았다.이밖에‘비강제로개인연차사용독려’(30%),‘유급휴일로전사휴무’(21%),‘무급휴일로전사휴무’(7.1%)등을활용할예정이었다.반대로10일에휴무를하지않는기업들(516개사)은그이유로‘연휴만으로도충분히오래쉬는것이어서’(35.5%,복수응답),‘루틴하게돌아가야하는일이있어서’(32.2%),‘일이많아쉴여유가없어서’(28.3%),‘너무오래쉬면업무리듬이깨질것같아서’(12.2%)등을들었다.백봉삼기자([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.

(지디넷코리아=이정현미디어연구소)60년전등장해데스크톱PC의필수액세서리로자리잡은컴퓨터마우스는그동안많은변신을해왔다.특히손목피로를줄이고편안함을제공하기위해다양한인체공학적시도를해왔다.하지만마우스의기본디자인은크게바뀌지않았다.그런데최근카자흐스탄나자르바예프대학교연구진이마우스의기본원리를인체공학적으로재해석해기존제품과완전히다른두가지시제품을공개해화제가되고있다고과학전문매체라이브사이언스가보도했다.연구진은손목부상을줄이기위해두가지형태의새로운컴퓨터마우스시제품을개발했다.(출처=JoseBerengueres,TonyYu,나자르바예프대학교)연구진이선보인시제품은▲쥐는압력에반응하는유연한메쉬(망사)구조의‘플렉시마우스(Fleximouse)’,▲세로로서있는힌지형A자형프레임디자인두가지다.두제품모두‘반복성긴장부상(RSI)’과관련된손목움직임을줄이기위해설계됐다.손가락아래에위차한비스듬한그립이나트랙볼등기존마우스디자인이이런문제를해결하지못했다고연구진은지적했다.연구진은2025년9~10월호‘ACM인터랙션스’에발표한논문에서“마우스손에서신체의다른부위로긴장이퍼지는것은사용자가화면모서리에도달하려할때처럼한시간에수백번씩마우스를들어올리려야하기때문”이라며,“이과정에서손목또는팔뚝도움직여야한다"고밝혔다.또,연구진은마우스로인한부상과불편함의가장큰원인을“대부분의디자인이여전히단단한외부껍질을갖고있기때문"이라고분석했다.1970년대에이미망치나드라이버와같은도구의손잡이에고무나실리콘과같은부드러운소재가등장하기시작했으나,마우스는비용절감과생산효율성때문에여전히단단하게제작됐다.연구진은“손이단단한고체가아니라는점을고려한다면,인체공학적장치의효과가크게향상될수있다”며,“3D프린팅의발전,소프트로봇공학의대중화,유연한전자장치와같은기타트렌드덕분에이제는인체에더잘맞는소비자용전자기기를만들수있다"고설명했다.플렉시마우스와A-프레임첫번째시제품인‘플렉시마우스’는손으로쥐었을때압력에반응하는유연한메쉬소재의본체를적용했다.덕분에사용자는기기를바닥위에서움직이지않고그립을바꿔커서를조작할수있다.출처=JoseBerengueres,TonyYu,나자르바예프대학교두번째시제품인A-프레임마우스는호주멜버른디자인스쿨과공동으로개발한것으로더자연스러운그립감을제공하며움직이는부품이적어내구성이높다.또손이평평하게놓여있을때처럼팔의요골과척골이지속적으로교차되는것을방지해손목긴장을줄여준다.두제품은스웨덴KTH왕립공과대학학생28명을대상으로태스트됐다.이들중다수는게이머이자마우스를자주사용하는학생이었다.전체중11명은장기간마우스사용으로인해이전에만성불편함을호소한적이있었고4명은임상적으로RSI진단을받았다.피드백은엇갈렸다.일부는플렉시마우스가손목의위치를자주변경할필요가없다는점을높이평가했지만다른참가자는스크롤휠과같은친숙한기능이빠진점을아쉬워했다.A-프레임마우스역시손크기에따라편안함과자연스러움이달라지는문제가있었다.하지만,두시제품모두손목재배치가크게감소해,불편함의주요원인을완화하는효과가있는것으로확인됐다.연구진들은향후연구에서유연한디자인을사용자의손에맞게조정하거나더쉽게조정할수있는방법등을포함해해당기술을더진화시킬것이라고밝혔다.또,"의류처럼컴퓨터마우스를맞춤화하고개인화하는시대가머지않았다고"고밝혔다.이정현미디어연구소([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.

[KBS대전]■프로그램명:KBS대전생생뉴스■방송시간:오전8시30분(1Radio94.7MHz)■진행:박지은기자■출연:이종복목원대교수(대학정책연구소이사장)■구성:한세희작가■기술:민경수감독■유튜브영상바로가기https://www.youtube.com/watch?v=nP89ok1caRQ?si=CZSSiBRo5PWfIKan◇박지은기자(이하박지은):대한민국과학계에비상이걸렸습니다.AI와첨단기술인재들이미국비자문제로발이묶일것으로예상되는데요.그런가운데중국은막대한연구비와파격조건을내세워인재들을적극적으로끌어들이고있습니다.오늘생생인터뷰이문제짚어보겠습니다.목원대학교이종복교수와함께하겠습니다.어서오세요.교수님카이스트최연소로임용됐던교수가중국으로자리를옮겼다.이런소식이전해지면서우리나라연구환경의구조적인문제까지언급되고있는데어떻게보고계십니까?◆이종복목원대교수·대학정책연구소이사장(이하이종복):이번카이스트최연소교수의중국행은단순히한개인의진로선택을넘어서서한국연구환경에구조적문제를아주적나라하게드러난사건으로볼수있습니다.몇가지측면에서짚어보자면요.첫째는이게개인의선택인가아니면구조적문제인가하는것을생각해봐야하는데겉으로는더나은조건을찾아서떠났다.이런개인적사정으로보이지만사실은한국연구자들이공통으로호소하는구조적한계즉연구비가부족하다든가과도한행정부담그리고불안정한고용또장기연구지원에관한그런전망이런것들이모두다결합한문제로해석할수있습니다.즉이번사건은빙산의일각에불과할수있다고하는적신호가왔다이렇게볼수있고요.또해외에서이에단순한유혹때문에넘어간것이냐아니면국내의문제때문이냐,이것도짚어봐야하는데중국은최근에아주파격적인연구비와높은연봉또독립연구실또장기과제를계속주겠다든가또는리더십의기회를주겠다든가하는것을패키지로이렇게제공하면서젊은스타연구자들을적극적으로유치하고있어요.반면에한국에서는젊은교수나연구자가몰두하기연구에몰두하기보다는과제따기경쟁이라든지행정보고또짧은평가주기등이런문제때문에시달리는경우가아주많습니다.따라서이번이탈은조건의비교라기보다는한국에서장기적연구의비전이보이지않는다는구조적신호가아닌가이런생각을해봅니다.◇박지은:개인선택의문제가아니라어떻게보면이우리가가지고있었던구조적문제가그대로드러난게아니냐이부분을지금지적하고계시는데요.그렇다면이런의미들을우리가좀깊고무겁게봐야할텐데요.어떤의미를가지는건지도말씀해주실까요?◆이종복:사회적으로끼치는파장을보면요.국가브랜드에큰타격을가져올수있다.그래서이를테면카이스트최연소교수가해외로떠났다는그사실자체가한국이더이상젊은인재를붙잡지못하는상황이되었구나!이런부정적신호그리고또연구생태계의사기가굉장히저하되어있다.특히지난정권에서그연구비대폭삭감으로인해서많은연구자가떠났는데이것은우리나라의연구계가그연구원들의그보수랄까연봉이런것을호봉제나연봉제로정해서안정적으로지급하지않고연봉은적게책정해놓고연구성과에따른혜택으로이제나머지그수입을보장하는걸로했었기때문에연구비가줄어들면단순히수입이줄어드는게아니라연구원을줄여서거꾸로남은연구원들의수입을보장하려고하기때문에연구원들이굉장히불안해네떨고이런상황속에서연구가제대로되지않겠죠.그런문제가있는것이고그러다보니까정책의신뢰성이이제문제가되는거예요.정부가수년째인재양성이라든지첨단전략기술육성이런것을강조해왔지만실제로현장에서는인재유출이계속일어나고있다는점에서정책과현실에괴리가있지않나이런생각을해봅니다.◇박지은:정책과현실의괴리가있다이부분좀짚어주셨는데요.수치로좀짚어보죠.실제로과학인재들의해외이동흐름어느정도로심각한가요?◆이종복:미국을기준으로보면전세계연구인력중에약11만명정도가석박사학위를받은C레벨급의인재에속하는데이들에게발급한EB1.2비자발급규모를보면인도인들이약2만명1년에중국이1만명,브라질이만천명또한국은5600명이래서네번째한국이차지하고있는데요.이건단순숫자비교이고인구비례로한다면인구10만명당으로한다면한국이10.98명으로가장큰규모로인구가연구인력이유출되고있다.이런결과가나와있고요.또카이스트계열4개과학기술원이있죠.이과학기술원의교수인력유출도굉장히심각한데요.과학기술원이나카이스트같은데에이제교수님들은그강의나교육보다도연구에많은시간을바치게되어있는데이들인구가많이빠져나가고있는데그중에서약160명이빠져나갔는데그중에어디로갔는지살펴봤더니약32명은서울대로가고51명이서울대이외에수도권대학으로이전하고나머지약25명은해외로빠져나갔어요.이게단지서울대나혹은서울에있는대학이그생활여건이나이런것들이좋기때문에단순히그쪽으로빠져나갔다기보다는카이스트라고하는이상징적인연구메카가지금어떤문제가있지않나이런생각을해봐야지않겠나이런생각이듭니다.◇박지은:그렇습니다.이과학기술인재를길러내는요람이라고불리는과학기술원에계신교수님들이해외대학그리고서울대그이외에수도권대학으로지금빠져나가고있는흐름에대해서짚어주셨습니다.그렇다면우리정책은어떤지도좀들여다봐야할것같아요.우리정부가과학기술인재유출을막기위해서특단의대책을발표하겠다고예고는했습니다.그럼어떤것들이필요할지우리하나씩짚어볼까요?◆이종복:엊그제23일에발표한내용을보면한국과학기술정보통신부에서발표한것인데과학기술인재유출방지유치대책마련을위해서민관합동테스크포스를만들겠다.그래서이것을통해서약2023년에388명정도순유출이있었대요.그런데이것을2030년앞으로이제약5년뒤에는500명순유입으로역전시키겠다.이런이제그계획을내놨는데물론계획은좋습니다.그런데그계획이뒷받침되려면거기에걸맞은정책과유인효과가있어야하는데그런효과도함께나올지지금귀추가주목되고있습니다.사진출처:연합뉴스◇박지은:말씀하신대로이게단순히많은돈을주기만해서되는것이냐아니면구조적인문제가이번에드러났으니까,우리가어떤것들을좀고쳐야하는지도좀조목조목짚어야할것같은데요.교수님께서제안할부분이있다면어떤것들이필요합니까?◆이종복:한국에서이렇게연구자들이계속떠나는이유를크게연구비부족이라든지행정업무과다그리고불안정한고용구조이런것들을꼽고있는데요.불안정한고용구조라는것은어떤문제냐이그젊은교수연구자상당수가비정규직이에요.말하자면그대학교수처럼뭐정년트랙으로들어가면정년까지임기가보장되고월급이보장되고이러는자리가아니라아까말씀드린대로연구과제당연구비에의해서또그보수가지급되고연구과제가많고적은지에따라서그수입이달라지고또국가의R&D정책에따라서연구비규모에따라서이연구인력이줄어들었다늘어났다하는이런불안정한그런구조로되어있다는거이런것들이가장큰그원인이라고보고요.연구비부족도단순한구조적안정성을전제로해결할수는있지만연구비가늘어난다고하더라도연구자개인의고용이불안정하다면안정적또창의적연구가불가능하겠죠.반면에연구자신분이안정된다면부족한연구비에도불구하고장기적계획속에서협력산업업계등으로협력하면이것을충분히보완할수있는데이런것들이서로이제맞물려있기때문에이걸제대로좀살펴봐야할것같고이연구를저도해봐서알지만국책연구는실제연구에투자되는시간보다는그부수적인행정이굉장히까다롭고많습니다.그래서연구비이를테면집행도굉장히까다롭기때문에그런것신경쓰다보면제대로연구할시간이굉장히부족하고요.그런과도한업무를일반행정쪽에서좀많이지원해주든지그런별도인력이있으면좋은데이것을대개연구책임자가알아서해야하므로굉장히어려움이많고그래서이런고용안정화라든지이런것들을종합적으로좀생각해야하고연구비를지속적으로확충해서창의적연구가가능하고안정적으로장기간에걸친그런연구과제를진행할수있는그런어시스템이좀안착해야하지않나이런생각이듭니다.◇박지은:교수님께서제안해주신항목가운데이산학연이협력해서시너지를내는부분굉장히공감하고요.그리고정부와정권에따라서왔다갔다하는연구비와그리고중요과제들의우선순위가바뀔수있다는점들,그런부분은우리나라의한계로꼽히고있지않느냐고생각이되는데요.그렇다면이부분좀여쭤볼게요.정년임기보장이런부분들을해달라이제말씀하시는건데사실해외대학들도이것과동일하게운영하고있지는않잖아요.연구에따라서실적을보장받고하는형태아닌가요?◆이종복:연구직이라는그특성상그두가지양면성이있어요.연봉을일정하게정해주고안정된그런자리를제공해주면,사람이좀나태해지고그렇죠.연구회를더열심히하지않아도뭐성과가나한테돌아온성과가똑같으니까좀게을러질수있죠.그런성향때문에이제어그보수의일정량만보장을해주고나머지는연구결과에따라서차등적으로어취할수있게이렇게해놓으니까그래야지또열심히한다.그러다보면또이제부작용이눈에보이기때문에이거자꾸더하려고하고경쟁적으로하고이러다보면연구가부실해질수있고또연구의어떤질이아무래도성과위주로치달을수있다.이런문제가있고요.또다른문제는연구결과에대한실효성문제그산업화문제이런것과도연결이되는데요.예를들면우리대전의연구단지가엄청난많은연구인력이있는데여기서연구되는내용들이곧바로밖에나가면금방산업화할수있는많은기업이뒷받침해주고기업들이그것과연계되어서이게산업으로연결되면연구자들에게도지속적인그런수입원이되고그렇죠.이게산업으로연결된다면그만큼보람도있고국가경제에도도움이될텐데이런것들이연구는연구대로끝나고산업계에서는산업계대로우리에게필요한연구가없다고또아우성치고이런이제엇박자가있는거죠.◇박지은:해외선진사례를통해서비교해보면좋을것같은데요.교수님께서좋았다고소개해주실만한사례도있을까요?◆이종복:정부와대학그리고기업이함께노력을해서연구성과를잘활용하는그런사례가있어요.미국에서도그런게있었고독일에서도있었고그랬는데미국DARPA,NSF프로그램처럼정부가자금을지원하고대학과기업이공동컨소시엄형식으로연구를수행하는이런프로그램도있었고독일에서는프라운호퍼연구소에서정부기초연구를지원하고기업은참여형응용연구를또대학은이것을,인력을제공하는이런연계프로그램을통해서연구의효과를극대화하는이런경우가있었고가까운이싱가포르에서도A*STAR프로그램이라고그래서정부가연구소를세우고대학과기업은함께인재를양성해서여기서연구할수있는그런풀을제공하고이런것들을잘하는그런경우가있었는데한국에서도이런가능한협력모델을만들어야하겠죠.그래서이를테면국가는전략연구클러스터를구축하고특히AI반도체바이오같은분야별로정부대학기업이함께투자하고대학은인재양성을시켜서또기업은데이터를모으고자금을제공하고정부는안정적장비라든지연구비를제공하고이런저런일종의산학연공동정년보장제도같은것을좀만들어서여기에한번들어가면연구자들이그평생여기서연구하면서고소득을또올리고안정된이런연구활동을할수있는이런환경조성이무엇보다중요하다고봅니다.◇박지은:산학연이확실하게협력해서국가경쟁력을끌어낼수있는기술까지도개발하고장기적으로이끌어가는게중요하다이부분말씀해주고계십니다.국가가특히AI분야에관심이많죠.그렇기때문에AI인재유출을막기위한예방책도가져야할텐데,AI같은첨단인재들을유출하지않고우리인력으로키우기위해서는어떤노력이필요할까요?◆이종복:AI는국가안보와직결되는굉장히중요한분야예요.단순한과학기술의발전을떠나서그래서그국방금융산업사이버보안에이르기까지국가시스템전반에AI가영향을끼치고있기때문에이AI핵심인재가해외로빠져나간다면이건단순히산업경쟁력의손실을넘어서서국가전략기술의주권상실로이어질수가있어요.그래서이거굉장히심각한문제고글로벌쏠림현상이심각합니다.특히AI분야는승자독식구조로되게되어있어요.그가장우위의기술을가진기업이2위3위의기업을전부다잠식하고있는이런구조이기때문에여기서2위3위로밀려난다면그뭐사실별효과가없는거예요.그래서우위를계속유지하는것이굉장히중요하기때문에그국가에서도전략적투자가필요하고AI생태계가지금우리나라는굉장히좀취약한편이죠.이를테면논문생산력은높지만,데이터나컴퓨팅자원이런것들은굉장히부족하고연구자의창업이나산업연계생태계이런데가아직정착이안돼있어요.그래서인재가장기적으로머물그동인동력이부족하다는것이죠.그래서결국AI박사석사들이졸업후에국내대학이나연구소보다는해외기업으로빠져나가는그런사례가많다이게좀걱정이되는거죠.◇박지은:그렇군요.오늘말씀여기까지듣도록하겠습니다.감사합니다.인용보도시‘KBS대전생생뉴스’를밝혀주십시오.저작권은KBS대전에있습니다.박지은기자([email protected])Copyright©KBS.Allrightsreserved.무단전재,재배포및이용(AI학습포함)금지

인기웹툰작가사인회·특별굿즈판매등진행디즈니마블과함께'디지털만화의미래'논의[서울=뉴시스]20일네이버웹툰에따르면모회사웹툰엔터테인먼트가미국현지시각으로17일부터20일까지미국뉴욕에서열리는'뉴욕코믹콘(NYCC)'에참가했다.사진은웹툰부스에참석한현지방문자들.2024.10.18.(사진=네이버웹툰제공)[서울=뉴시스]윤정민기자=네이버웹툰본사웹툰엔터테인먼트가다음달열리는미국뉴욕코믹콘(NYCC)에서2년연속부스를마련한다.최근월트디즈니컴퍼니와파트너십을체결한만큼디즈니와협업한굿즈,세션이주목받을전망이다.25일네이버웹툰에따르면웹툰엔터는다음달9일(현지시간)부터12일까지미국뉴욕자비츠센터에서열리는NYCC에참가한다.NYCC는만화,그래픽노블,애니메이션,영화,TV시리즈등대중문화전반을아우르는행사다.매년수십만명의방문객이몰리는것으로알려졌다.[서울=뉴시스]25일네이버웹툰에따르면웹툰엔터테인먼트는다음달9일(현지시간)부터12일까지미국뉴욕자비츠센터에서열리는NYCC에참가한다.(사진=네이버웹툰제공)*재판매및DB금지웹툰엔터는지난해처음으로뉴욕코믹콘에서플랫폼과작품을소개하는공식부스를연바있다.올해는지난해보다더큰부스를조성해인기웹툰작가사인회,특별굿즈판매,코스프레이벤트등여러행사를열계획이다.작가사인회에는총13명의한국,현지인기작가가참여한다.이중웹툰'입학용병'의YC,락현작가는미국에서첫사인회를연다.[서울=뉴시스]네이버웹툰의미국본사웹툰엔터테인먼트가월트디즈니컴퍼니와글로벌콘텐츠파트너십을체결했다고12일(현지시간)밝혔다.(사진=네이버웹툰제공)웹툰엔터부스방문객선착순3만명에게웹툰,마블,스타워즈등의캐릭터가그려진타포린백을무료로증정한다.이러한굿즈증정은디즈니와의협업으로가능했다.지난달웹툰엔터는디즈니와콘텐츠파트너십을체결했다.디즈니,마블,스타워즈,20세기스튜디오의대표작품들이세로스크롤방식의웹툰으로제작되는데약100편에달하는시리즈를네이버웹툰글로벌플랫폼'웹툰(WEBTOON)'영어앱내신설되는디즈니전용관을통해순차적으로공개할예정이다.지난16일에는웹툰엔터가디즈니의디지털만화플랫폼개발·운영을맡는등협업범위를확장했다는소식이전해졌다.디즈니가웹툰엔터지분2%를인수하기위한비구속적조건합의서도체결했다.이러한양사협업이NYCC에서도돋보일전망이다.웹툰엔터는다음달9일'손안의우주:웹툰,디즈니,마블,20세기스튜디오,스타워즈가함께하는디지털코믹스의미래'세션을열고마블관계자와함께디지털만화의미래와양사파트너십에대해이야기를나눌예정이다.이외웹툰작가를직업으로삼는법,원천콘텐츠로서웹툰지식재산(IP)의가치,전통출판만화들의세로스크롤전환트렌드,팬덤효과등다양한주제의패널프로그램도운영한다.김준구웹툰엔터및네이버웹툰대표도NYCC흥행지원사격에나선다.김대표는부스현장을둘러보고창작자지원등활동을할예정이다.NYCC이후인다음달16일부터18일까지는뉴욕에서열리는한인창업자연합(UKF)주최'KOOM(꿈)페스티벌'에도연사로참여한다.[서울=뉴시스]하비상트로피.(사진=네이버웹툰제공)[email protected]*재판매및DB금지한편NYCC에서는만화계최고권위를인정받는상중하나인하비상시상식이열린다.하비상은미국만화가이자편집자인하비커츠먼의업적을기리기위해지난1988년제정됐다.'윌아이스너상'과함께전세계적으로권위를인정받는다.웹툰엔터가배출한작품이하비상을받을수있을지관심이쏠린다.'로어올림푸스'가2021년부터3년연속'올해의디지털책'부문을수상한바있다.이번에는후보에오르지못했으나'마피아내니','모가나와오즈','캐슬스위머'등웹툰서비스에서연재된다른작품3편이후보에올랐다.☞공감언론뉴시스[email protected]©뉴시스.무단전재및재배포금지.

홍준호성신여대교수"전주기사이버범죄대응강화위한특사경제언"KISA도"휘발성강한사이버범죄증거,신속수사체계필요"임종철디자이너/사진=임종철SK텔레콤,KT,예스24,SGI서울보증,롯데카드에이르기까지올해들어대규모해킹및랜섬웨어감염사태가잇따르며사이버범죄대응체계강화를위한특별사법경찰제(이하특사경)도입이필요하다는주장이제기됐다.홍준호성신여대융합보안공학과교수는25일서울여의도국회의원회관에서조인철(더불어민주당)·최형두(국민의힘)의원이공동주최한'사이버침해사고대응강화방안'토론회주제발표를통해"사전모니터링등전주기적사이버범죄위협에대응하기위해한국인터넷진흥원(KISA)의기능및자원을활용한특사경제도를활용할필요가있다"고밝혔다.홍교수는"1956년도입된우리나라의특사경제도는행정기관의전문성을활용해특정분야의법률위반행위를효율적으로단속·수사하도록하는독특한사법시스템"이라며"사이버범죄나사고분야등분야의특사경은부재한상황"이라고했다.현재과학기술정보통신부에는무선설비나전기통신설비관련범죄만담당하는특사경이있지만사이버침해사고분야는없다는지적이다.또"국내금융범죄분야의경우자본시장불공정거래수사사건적체해소와금융불법행위에대한신속수사를위해금융감독원직원을자본시장민간특사경으로지명한다"며"사이버범죄분야도전문성또는기술등사이버범죄의특수성을고려해민간분야특사경을지정하는방안이필요하다"고했다.현행사이버범죄대응체계가신속한범죄대응및원인근절에효과적이지않다는지적도있다.홍교수는"우리정부는사이버보안침해사고에있어서실질적강제력이없고민간등에주로자율적으로의존하는한계가존재한다"며"기업·공공및개인을대상으로무차별적공격이지속적으로발생하고있지만실시간으로보안위협을식별하고현장에서대응하는등전주기적관점의보안사고예방,대응을수행할수있는기관이없다"고했다.그는"해킹,개인정보무단유출등사이버범죄는이제특정기업의영역이아니라국민·국가에대한위협으로대두됐다"며"침해사고의신속한회복,예방을위해사이버침해사고대응체계강화가필수"라고강조했다.이어"정보통신망법개정으로중대침해사고가아닌일반침해사고에대해서도조사할수있도록조사대상범위를확대해야한다"며"침해사고가발생할때기업이이용자들에게직접통지할수있는체계도강화돼야한다"고했다.아울러박용규KISA디지털위협대응본부위협분석단장도현행체계에대해"신고접수와공격탐지,원인분석,공격차단등피해확산방지및단순대응중심"이라며"근본적인사고·범죄추적,공격거점의신속한확보및긴급대응은불가능하다"고했다.드러나는증상만임시방편으로처치할뿐근원적원인에대한조치는한계가가있다는것이다.또"휘발성이매우강한사이버범죄증거는현장에서신속하게확보하고조치하지않으면사라진다"며(기업의)신고전선제적수사권한이필요하다고했다.또"KISA는사이버위협·범죄정보를직접수집하기때문에수사시현장에서신속하게대처할수있다"고강조했다.한편조의원은"침해사고대응전문기관에대한특사경권한부여등초동대응과피해차단을강화할수있는실효성있는제도적장치를마련·개선하는것은더이상미룰수없다"며"권한남용방지등을위한견제장치도반드시병행돼야할것"이라고했다.최의원역시"특사경제도화등수사체계고도화,민간보안투자인센티브확대등현장에서요구하는과제를하나하나제도화하겠다"고했다.황국상기자[email protected]©머니투데이&mt.co.kr.무단전재및재배포,AI학습이용금지.

AI,배틀로얄등장르다양…"日시장에자신감"[아이뉴스24박정민기자]아시아최대게임전시회로평가받는도쿄게임쇼가25일부터나흘간의일정을시작했다.국내대표게임사인3N(넥슨·넷마블·엔씨소프트)을비롯해컴투스·펄어비스·스마일게이트등주요게임사들이출전해'서브컬처'와'트리플A'장르를중심으로현지공략에나서주목된다.넷마블'도쿄게임쇼2025'참가이미지.[사진=넷마블]넷마블,창사이래첫출전…NC는AI기술도시연25일게임업계에따르면'도쿄게임쇼(TGS)2025'는이날부터나흘간일본지바현마쿠하리멧세전시장에서열린다.일본473개사를포함해총46개국772개사가참가하며,전시규모도4083부스에달해지난해3252개에이어역대최대규모를경신했다.한국콘텐츠진흥원에따르면일본(13.6%)은국내게임사에있어중국(25.5%),동남아(19.2%)에이어3번째로비중이큰수출시장인만큼국내게임사들이각별히공을들이고있다.독일게임스컴대신도쿄행을선택한게임사도많은것도그때문이다.창사이래도쿄게임쇼에처음출전하는넷마블은신작'일곱개의대죄:오리진(Origin)','몬길:스타다이브(STARDIVE)'등서브컬처게임을내세웠다.모두일본애니메이션이나만화,2D요소에기반한'서브컬처'장르를표방하며,넷마블은도쿄게임쇼개최이전부터시부야,신주쿠등중심가에게임옥외광고를전시해눈길을끌었다.'리밋제로브레이커스'의도쿄게임쇼2025참가부스.[사진=엔씨소프트]엔씨소프트역시빅게임스튜디오의서브컬처신작'리밋제로브레이커스'를앞세운다.아울러최근정부국가대표AI사업에선정된자회사NCAI는텍스트·이미지입력으로3D모델을자동생성하는'바르코3D',배경음악·효과음을제작하는'바르코사운드'등다양한인공지능(AI)솔루션을전시해차별화를시도한다.국내AI기업으로는최초참가이며,NCAI는기술시연과함께현지퍼블리셔,연구진등과의협업을추진하겠다고밝혔다.대작앞세운넥슨·펄어비스…붉은사막출시일깜짝공개펄어비스게임'붉은사막'.[사진=펄어비스]넥슨과펄어비스는높은수준의그래픽과기술력이장점인'트리플A(AAA)'장르로현지시장을공략한다.넥슨은자회사넥슨게임즈의루트슈터게임'퍼스트디센던트'단독부스를운영한다.지난해'대한민국게임대상'우수상을받은작품으로,현장에서'라운지','호버바이크'등게임콘텐츠를주제로한부스를선보인다.현장에서새로운지식재산권(IP)협업프로젝트와개발진라이브방송을공개하는등일본게임팬들과의접점을확대한다.펄어비스는지난달게임스컴에이어도쿄게임쇼에서도기대작'붉은사막'의데모버전을시연해일본게임팬을만난다.일본을대상으로첫시연을펼치는펄어비스는도쿄게임쇼개막에앞서이날소니인터랙티브엔터테인먼트(SIE)의온라인신작발표회를통해내년3월19일정식출시를전격발표해주목받았다.펄어비스관계자는"붉은사막이소니플레이스테이션5로출시되며글로벌시장을목표하는대작인만큼,도쿄게임쇼를통해일본현지에적극홍보할예정"이라고설명했다.도쿄게임쇼2025에참가하는스마일게이트의'카오스제로나이트메어(왼쪽)'과'미래시:보이지않는미래'.[사진=스마일게이트]스마일게이트와컴투스도각각△카오스제로나이트메어△미래시:보이지않는미래(이상스마일게이트)△도원암귀:크림슨임페르노등서브컬처게임을앞세워도쿄게임쇼에출전한다.게임시연과함께성우,버추얼유튜버,코스튬플레이어와의토크세션을준비해현지서브컬처팬들을공략한다.드림에이지는최근공개한본파이어스튜디오의경쟁형(PvP)게임신작'알케론'을인플루언서를대상으로시연한다.3인1조총15팀이탑을오르며맞붙는배틀로얄장르다.업계관계자는"국내게임사들이서브컬처외에도생각보다다양한장르를선보이고있다"며"넥슨'블루아카이브',시프트업'스텔라블레이드'성공이후일본시장에자신감이붙은측면도있는것같다.도쿄게임쇼에서도K-게임의성과를기대할만하다"고설명했다./박정민기자([email protected])Copyright©아이뉴스24.무단전재및재배포금지.

마이크로소프트,국내산업별맞춤형AI에이전트도입사례공개…"AI,업무혁신속도"(지디넷코리아=장유미기자)마이크로소프트가기업시스템전반에에이전틱인공지능(AI)을통합해일하는방식을혁신하고비즈니스성과를가속화한국내프론티어기업고객들의성공사례를공개했다.마이크로소프트는포춘500대기업의85%이상을포함해전세계주요산업분야의고객과파트너가'AI퍼스트(AI-first)'전략을중심으로비즈니스를전환하도록지원하고있다고25일밝혔다.국내에서도AI중심업무혁신에속도가붙고있다.마이크로소프트가지난5월발표한업무동향지표(WorkTrendIndex)2025에따르면한국리더의77%는향후12~18개월내디지털노동력을통해직원의역량확대를기대한다고응답했다.이러한흐름속에서▲KB라이프▲LG전자▲SK이노베이션▲아모레퍼시픽▲이마트▲포스코인터내셔널▲한화▲한화큐셀등의국내주요산업의조직들이실질적인성과를만들어가고있다.KB라이프는마이크로소프트365코파일럿을도입해문서처리,회의록작성,일정관리등핵심업무의효율을높였다.특히전직원대상전사도입을통해방대한문서요약과반복적인프로세스를자동화하며업무속도를개선했다.이러한변화는내부협업과의사결정전반으로확산되고있으며최근에는변화관리교육과맞춤형에이전트개발을통해활용범위를넓혀가고있다.LG전자HS본부는마이크로소프트애저(MicrosoftAzure)와애저오픈AI(AzureOpenAI)등의솔루션을기반으로기업용빅데이터분석AI플랫폼찾다(CHATDA)를개발했다.글로벌수천만대의가전제품에서수집되는방대한데이터를기반으로제품품질을개선하고고객인사이트를확보해온LG전자HS본부는찾다를기반으로이속도를극적으로향상시켰다.최근찾다는에이전틱AI컨셉을적용해질문분류,코드생성,답변자동화등서비스품질을한단계높였다.또가전제품연구개발의지식과노하우가기업내에더빠르게흐를수있도록비정형데이터·문서로범위를확장함으로써R&D속도와경쟁력을높이는데에도기여하고있다.찾다는LG전자HS본부가축적해온핵심지적자산들을AI로연결해LG전자가전사업의경쟁력을높이는AI에이전트플랫폼으로진화하고있다.(사진=마이크로소프트)SK이노베이션은마이크로소프트애저기반생성형AI플랫폼을도입해정유·석유화학분야의다양한업무에AI를적용하고있다.이로써엔지니어링자료검색·분석,데이터처리,보고서작성등반복적이고시간이소요되던작업들이훨씬더간편하고효율적으로수행되고있다.또파워오토메이트(PowerAutomate),애저오픈AI,팀즈(Teams)등협업도구와연계해반복업무를자동화하고지능형워크플로우를지원하는환경을마련했다.나아가구성원들이직접AI를활용하고개발할수있는기반이확산되면서현업이주도하는AI혁신문화가자리잡아가고있다.아모레퍼시픽은마이크로소프트애저오픈AI를기반으로개인화된뷰티상담을제공하는AI뷰티카운슬러(AIBeautyCounselor,AIBC)를개발하며안정성,안전성,품질을모두확보하기위한활용전략을설계했다.특히역할별특화에이전트가협업하는에이전틱AI아키텍처를구축하고현장데이터와내부시스템을연동함으로써응답의전문성과품질을높이며AI에이전트와사람간워크플로우최적화와협업네트워크도구축하고있다.이마트는마이크로소프트365코파일럿과파워플랫폼을결합해반복업무를자동화하며,현장과본사전반의업무효율을높이고있다.직원들은HRFAQ챗봇,바이어용농산물시세탐색등다양한에이전트를개발해부서별효율을개선하고있다.또전사적자원관리(ERP)데이터와의연동을통해바이어업무혁신에도힘쓰고있다.특히각팀에서선발된인력이팀내부에필요한에이전트를직접설계하고IT부서가이를지원하는방식으로실무맞춤형자동화를실현하고있다.마이크로소프트측은"이러한변화는단순한질문·답변수준을넘어불필요한업무를줄이고핵심업무를자동화하는성과로이어진다"며"고객서비스와내부운영전반에혁신을확산시키고있다"고말했다.포스코인터내셔널은전사데이터를마이크로소프트애저패브릭(AzureFabric)기반데이터플랫폼을통해분석·활용하는체계를구축해데이터관리와업무효율을높이고있다.또자연어질의데이터추출기능및파워BI,코파일럿,애저오픈AI등을활용해임직원누구나데이터를분석하고예측모델을적용할수있는환경을검토하는등AI와데이터중심의사결정을강화하고있다.한화는코파일럿스튜디오(CopilotStudio)기반AI에이전트를도입해사내지식과연계된부서별업무를자동화하며보안과생산성을동시에강화하고있다.또▲경영진보고를지원하는'정기회의체보고서에이전트'▲환경규제여부를자동검토하는'환경법규검토에이전트'등도운영중이다.현재는자율형AI에이전트(AutonomousAIAgent)로발전시키며전사적AI혁신을가속화하고있다.한화큐셀은마이크로소프트애저AI(AzureAI),파워플랫폼,패브릭(Fabric)등다양한AI및IoT솔루션을통해소프트웨어기반의에너지밸류체인확장과실시간에너지최적화로사업모델을혁신하고있다.특히태양광및에너지저장소허가문서분석,에너지절감효과예측,그리드서비스수익예측등에너지산업특화AI자동화사례를구현했다.실제로AI기반시뮬레이션과자동화된워크플로우를통해시장출시속도가30%이상향상된한편,에너지비용절감,탄소배출감소,그리드안정성강화등의실질적성과도달성했다.조원우한국마이크로소프트대표는"이제AI는단순한개별솔루션을넘어직원의디지털동료로서기업시스템전반에통합되고있다"며"협업,품질,의사결정등업무전반에서AI혁신이빠르게확산되고있다"고강조했다.이어"앞으로도신뢰할수있는AI트랜스포메이션파트너로서국내주요산업이AI를성장엔진으로삼아프론티어기업으로발돋움할수있도록적극지원하겠다"고덧붙였다.장유미기자([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.

"고스펙평준화·실무경험요구·중고신입경쟁탓"(지디넷코리아=백봉삼기자)Z세대대학생들의취업준비가갈수록빨라지고치열해지고있다.자기소개서수십건제출과2회이상의인턴경험이사실상기본이된가운데,상당수의대학생들은여전히취업시장의높은장벽을체감하는것으로나타났다.비누랩스인사이트는대학생활플랫폼‘에브리타임’을통해8월15일부터22일까지전국대학생3학년이상500명을대상으로설문을진행했다.이어Z세대의취업준비현실과기업선호트렌드를담은‘2025Z세대트렌드리포트:취업편’을25일발표했다.조사결과,응답자10명중9명(92.2%)이“올해취업시장이어렵다”고답했으며,그중75%는전년보다더어렵다고평가했다.취업준비과정에서가장큰어려움(복수응답)은▲고스펙평준화(74%)▲실무경험요구(63%)▲중고신입과의경쟁(60%)▲양질의일자리부족(30.4%)이꼽혔다.취업자료사진(제공=이미지투데이)비누랩스_트렌드리포트_취업편취업준비시작시점도앞당겨지고있다.응답자의절반이상(58%)은4학년이전부터준비를시작한다고답했지만,실제취업까지걸리는시간은길어져졸업후에도61%가“최소1년이상소요된다”고밝혔다.자기소개서를50건이상제출한학생은30%에달했고,인턴·계약직경험역시2회이상인비율이70.6%로나타나‘스펙인플레이션’이심화되고있음을확인할수있다.비누랩스_트렌드리포트_취업편국내취업문이좁아지면서해외취업에대한관심도커지고있다.응답자의57.6%가“해외취업에관심이있다”고답했으며,그이유(복수응답)로는▲글로벌경험을쌓고싶어서(62%)▲국내취업시장이너무어려워서(55%)▲해외생활에대한로망이있어서(43%)▲더나은연봉을기대해서(36%)등이꼽혔다.취업준비과정에서AI활용도는더욱확대됐다.응답자의82.8%가취업을준비하며“AI를이용한다”고답했으며,이는지난해보다15.9%p증가한수치다.AI를이용하는항목(복수응답)은▲자기소개서작성(81.1%),▲면접준비(45.1%),▲직무관련지식습득(38.6%)순으로,AI가Z세대취업준비의필수도구로자리잡고있음을확인할수있다.비누랩스_트렌드리포트_취업편입사하고싶은기업순위(복수응답)에서는삼성의독주체제가약화되며지각변동이뚜렷하게나타났다.삼성은올해44%로1위를유지했지만,지난해50%에서6%p하락하며격차가줄었다.반면네이버(32%)와현대차·기아(28%)는각각3%p,4%p상승하며2,3위에올랐다.SK(26%)는지난해와비슷한수준을유지했고,카카오(21%)는3%p상승해5위를차지했다.전통제조대기업과IT플랫폼그룹이양대축을형성하는모습이다.이밖에도토스(19%)가금융·테크분야의대표주자로빠르게성장했고,CJ(18%)는지난해와같은7위를유지했다.한화(11%)는방산·에너지산업성장세에힘입어10위권안으로순위를끌어올렸다.반면LG(13%)는소폭하락하며8위에머물렀고,아모레퍼시픽(10%)은여성응답자를중심으로10위권을유지했다.비누랩스_트렌드리포트_취업편비누랩스인사이트관계자는“불확실한경영환경으로인해기업들은신입채용에소극적이면서도즉시투입가능한인재를찾고있다”며“이번트렌드리포트를통해,고용난속에서AI가대체할수없는자신만의역량과가치를입증해야하는과제를안고있는Z세대가어떻게취업을준비하고있는지확인할수있다”고말했다.백봉삼기자([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.

LG그룹사장단회의개최…AX가속화방안주제(서울=뉴스1)박정호기자=구광모LG회장이지난9일경기도이천LG인화원에서열린LG어워즈에서축사를하고있다.(LG제공.재판매및DB금지)2025.4.10/뉴스1Copyright(C)뉴스1.Allrightsreserved.무단전재및재배포,AI학습이용금지./사진=(서울=뉴스1)박정호기자"중국경쟁사들은3배,4배이상의자원을투입하고있다"구광모LG회장이그룹사장단회의를주재하고중국기업들의거센추격을경계하면서경쟁력강화의핵심방안으로인공지능(AI)전환,AX(AITransformation)를강조했다.25일LG에따르면LG는24일경기도이천에있는LG인화원에서최고경영진이모여중장기경영전략을논의하는사장단회의를개최했다.LG는분기마다계열사사장단이모여경영현안을공유하고미래전략을논의하는사장단회의를운영하고있다.이날회의에는LG전자,LG디스플레이,LG화학,LG에너지솔루션,LG유플러스등주요계열사의최고경영진과각사의AX전략을총괄하는CDO(최고디지털책임자)등40여명이참석했다.구회장과최고경영진은하루일정으로진행된회의에서위기감이높아지고있는경영환경에대한인식을같이하고이를극복하기위한AX가속화방안을협의했다.밸류체인전반의생산력제고와원가경쟁력확보를위해하루빨리AI를기업활동각분야에적용해야한다는얘기다.구회장은"중국경쟁사들은우리보다자본,인력에서3배,4배이상의자원을투입하고있다"며"그동안구조적경쟁력강화가시급하다는인식을같이하며△지속가능한경쟁우위와수익성강화를위한'사업의선택과집중'△차별적경쟁력의핵심인'이기는연구개발'(WinningR&D)△'구조적수익체질개선'등크게3가지를논의해왔지만여전히해야할일이많다"고말했다.실제중국기업들의추격과도전은매우위협적이다.그동안LG그룹을비롯한우리대표기업들의주력산업이던TV,반도체,디스플레이,화학,배터리등거의전분야에서중국기업들이시장점유율과기술경쟁력측면에서따라붙었고조만간추월까지우려되는상황이다.구회장의승부수는AI다.취임후미래사업으로ABC(AI·바이오·클린테크)분야를신성장동력으로제시한구회장은모든영역에서AX를통해돌파구를마련하겠다는전략이다.구회장의이같은'AI드라이브'는이미결실을거두고있다.구회장의지시로설립된LGAI연구원이엑사원(자체개발AI모델)기반'금융AI에이전트'를상용화해지난19일(현지시간)부터영국런던증권거래소에서서비스를시작했고수익창출을본격화했다.이날회의에서사장단은업무방식과조직문화전체에걸쳐AI를적용하는방안을집중적으로다뤘다.LG관계자는"AX실행가속화를위해R&D,생산,품질,영업,마케팅등에서어떻게실행력을강화하고일하는방식변화와역량강화를통해포트폴리오고도화와구조적인경쟁력강화에이바지할수있을지에대해함께고민했다"고밝혔다.이어"LG최고경영진은치열하게토론을이어가며불확실한경영환경속에서생산력을높이고원가경쟁력을확보하기위한AX전략실행에몰입할시점이라는데인식을함께했다"며"또한이러한변화의시기를놓치지않기위해서는경영진주도의명확한목표설정이중요하고신속한실행이필수적이라는데에의견을모았다"고설명했다.한편이날구회장은직원들의안전문제도다뤘다.구회장은"회사는집보다더많은시간을보내기도하는곳인만큼최고경영진들이구성원들의안전에대해서도세심히챙겨달라"고당부했다.이는최근LG에너지솔루션과협력사임직원들이미국조지아주공장건설현장에서구금당한사태와관련한메시지다.구대표는해당사건발생직후주요경영진과실시간으로소통하며구성원들의안전을최우선에둔긴밀한대응을주문한바있다.박종진기자[email protected]©머니투데이&mt.co.kr.무단전재및재배포,AI학습이용금지.

임직원워라밸선도…직장어린이집등다양한복지제도운영카카오게임즈CI.ⓒ카카오게임즈카카오게임즈카카오그룹신입크루공개채용에참여해미래성장을위한인재확보에나섰다.이번채용은카카오그룹이창사이래처음전직군대상으로진행하는그룹단위채용으로,카카오게임즈를포함한주요6개계열사가참여한다.카카오게임즈는오는28일까지▲테크▲서비스비즈▲스태프직군에서신입및경력2년미만의지원자를모집한다.빠르게변화하는글로벌게임시장을이끌어갈미래인재양성의중요성을인식하고인재확보에적극적으로나설계획이다.카카오게임즈는2016년창립이래채널링,퍼블리싱사업에이어유망개발사들을자회사로편입하며자체개발력까지갖춘종합게임사로자리매김했다.2020년코스닥상장이후대표게임‘오딘:발할라라이징’을출시,매출1조원을달성하며굴지의게임사로성장했다.최근에는모바일중심에서PC온라인,콘솔등게임플랫폼을확대하며장르,플랫폼,지역다각화전략을통해글로벌시장에서의제2의도약을준비하고있다.이같은카카오게임즈의성장과도약기반에는임직원들의일과여가의균형을뒷받침하는차별화된복지제도들이있다.카카오게임즈는행복한일터를제공해임직원만족도를높이는것이회사성장의중요한요소라는것을인식하고일찍이임직원친화적인근무및복지제도들을운영해왔다.먼저,임직원들의일과삶의균형을도모하기위해‘격주놀금’제도를운영하고있다.2018년업계최초로도입한월1회‘놀금’제도를2021년부터격주로확대해정착시키며게임업계내‘워라밸’문화를선도하고있다.또한,월요일30분늦은출근,금요일1시간30분조기퇴근,점심시간확대등임직원들에게여유로운근무환경을제공하여업무집중도및생산성향상을지원하고있다.이밖에도건강하고행복한일터를조성하기위해임직원들의건강및자기개발복지제도도실시한다.사내스포츠마사지실‘사이다룸’,마음건강,재무,법률등각분야전문가와의‘무료상담지원서비스’,자기개발및성장을위한연360만원‘자기개발복지포인트’등의제도를시행하고있다.또한,회사밖에서재충전및리프레시를할수있는지원제도를마련해운영중이다.편안한휴가를보낼수있도록임직원전용캠핑카대여,무료휴양시설및리조트회원권이용,회사소유의‘힐리우스’독채숙소및1.5일의연차를추가제공하는‘어썸제주’등을운영한다.그외에도최대3억원의대출금에대해2.0%초과분의이자를지원해임직원들의주거환경개선에도지원을아끼지않고있다.아울러카카오게임즈는임직원들이일과가정을양립할수있는환경도마련했다.임직원들의임신,출산,입양,자녀양육등가족생애주기에따른복지제도를운영중이다.자녀를출산한임직원에게제공되는‘출산선물’,임산부이거나배우자가임산부인임직원을위한‘임신선물’및‘태아검진휴가’,카카오공동체를통해운영되는‘직장어린이집’,초·중·고등학교및대학교입학임직원자녀‘입학축하선물’등을통해가족친화적인문화를조성하고있다.카카오게임즈는일과생활의균형잡힌삶을지원한노력을인정받아고용노동부,산업통상자원부등정부부처에서주최하는‘2024대한민국일·생활균형우수기업’으로선정됐다.또한,가족친화적인조직문화를모범적으로구축해내며2017년부터여성가족부주관의‘가족친화기업인증’,2022년부터문화체육관광부주관의‘여가친화기업인증’을정기적으로획득해게임업계내복지문화를선도하고있다.카카오게임즈관계자는“임직원들이최고의업무환경에서역량을발휘할수있도록풍성한복지제도를지원하고있다”며“새롭게합류할인재들이회사의차별화된복지문화를누리며회사와함께성장해나갈수있길기대한다”고밝혔다.Copyright©데일리안.무단전재및재배포금지.

2024년공동대표취임후체질개선등내부정비집중(지디넷코리아=이도원기자)박병무엔씨소프트공동대표가내부정비를마친뒤대외활동에나설지주목된다.경영전반에힘을쏟아온만큼,향후활동이회사의위상과입지강화로이어질지가관심사다.24일게임업계에따르면박병무엔씨소프트대표가올하반기부터다른모습을보여줄지기대를모으고있다.엔씨소프트는지난해창립(1997년)이후처음으로김택진·박병무공동대표체제로전환했다.김택진대표는게임개발과사업,박병무대표는경영과투자및대외활동등을맡은구조다.김택진대표는1세대벤처창업자로유명하다.이용자와미디어의친근함덕에'택진이형'이란애칭을얻은김대표는동시대다른창업자들과달리이사회의장에머무르지않고공동대표직을유지하며책임경영을이어가고있다.김대표는11월19일에출시될예정인PC모바일MMORPG아이온2등자체개발과사업에힘을쏟고있다.경영전반에나선박병무대표,내부정비집중...대외활동'부족'평가박병무엔씨소프트공동대표.그렇다면박병무대표는취임이후약1년반동안어떤행보를보였을까.내외부정보를취합해보면박대표는오랜기간엔씨소프트경영자문활동을통한전문성을바탕으로,조직을간소화하고경영효율화를위한내부정비에속도를냈다.김택진대표는박대표의내부정비추진력에힘을실어주고있다고알려졌다.박대표는올초퍼스트스파크게임즈,빅파이어게임즈,루디우스게임즈,엔씨에이아이(NCAI)등을자회사로분할하는데에도큰역할을했다.최근국가대표AI5대기업에선정된NCAI는바르코서비스의상용화에나선상태다.외부와소통활동도있었다.박대표는공동대표체제출범이후첫미디어설명회를비롯해주주총회와실적발표컨퍼런스콜등에모습을드러낸바있다.다만,게임계맏형으로불리는엔씨소프트의위상에비해박대표의대외활동은부족했다는평가도있다.최근2년간실적부진속에서대규모전시회불참과신작간담회부재등이주요원인으로꼽힌다.엔씨소프트사회적위상과역할,더강화해야박병무대표의행보는경영안정면에서는긍정적이지만,위축된모습으로비쳐우려를낳았다는시각도있다.적극적인대외활동으로성장잠재력과사회적위상을드러내고,역할을강화해야했지만내부정비에너무집중했던탓으로풀이된다.이에대해업계에선박대표가하반기대외활동에본격나서면서일부우려를해소할지예의주시하고있다.일각에서는박대표가어제(23일)최휘영문화체육관광부장관이자리한'게임업계현장간담회'에참석한것을시작으로,부산벡스코에서개최되는지스타2025기간미디어와투자자등과직접소통에나설가능성이있다고보고있기때문이다.최휘영장관게임업계현장간담회기념촬영.(제공=문체부)엔씨소프트지스타2025메인스폰서참가.특히엔씨소프트가창립이후처음지스타의메인스폰서를맡은가운데,박병무대표가현장에서임직원을독려하고업계와미디어등에새메시지를전할지관심이쏠린다.엔씨소프트측은올해지스타개막식에참여하며,메인전시장인B2C에흥행기대작아이온2와퍼블리싱작등을출품한다고알려졌다.늦어도다음달중순에는이회사의지스타출품작정보와주요임직원의행사참가여부도확정될전망이다.업계한관계자는"엔씨소프트는공동대표체제전환이후독립개발스튜디오분할과내부인력정비로체질을개선하고경쟁력을강화해왔다.김택진박병무공동대표는각각개발사업과경영투자부문에힘을쏟고있다고알고있다"라며"실적개선도풀어야할중요한숙제지만,그동안김택진대표가쌓아왔던엔씨소프트의사회적위상과역할도박병무대표가잘강화해주기를기대한다.남은하반기박대표의대외활동에따라회사의위상은또달라질수있을것"이라고말했다.이도원기자([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.