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[연예뉴스]IMF 시절 '구조조정' 트라우마 떠오르게 한 영화

온카뱅크관리자

2024-10-23 12:00:01

<div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div>  <strong class="summary_view" data-translation="true">[리뷰] 영화 
         해야&gt;</strong> 
        <div class="article_view" data-translation-body="true" data-tiara-layer="article_body" data-tiara-action-name="본문이미지확대_클릭"> 
         <section dmcf-sid="GuyzsnLKEX">
          <p dmcf-pid="HBHKhaNfwH" dmcf-ptype="general">[이혁진 기자]</p>
          <p dmcf-pid="XbX9lNj4IG" dmcf-ptype="general"><strong>(* 이 글은 영화의 스포일러를 포함하고 있습니다.)</strong></p>
          <p dmcf-pid="ZKZ2SjA8rY" dmcf-ptype="general">"누군 이 일을 하고 싶어 하는 줄 알아."</p>
          <p dmcf-pid="5RqdtChLwW" dmcf-ptype="general">영화 &lt;해야 할 일&gt;에서 인사팀 이동우 차장(서석규)은 신참 강준희(장성범) 대리에게 이렇게 말한다. 이에 강 대리가 아무런 반응을 보이지 않자 "네가 없어도 누군가 똥물을 뒤집어써야 하니 너무 마음 쓰지 말라"며 위로한다. 이 차장이 여기서 말하는 일과 똥물은 회사가 추진하는 '구조조정'이다.</p>
          <p dmcf-pid="1eBJFhloIy" dmcf-ptype="general">21회 서울국제사랑영화제(2024. 10.15~10.20) 기간에 예술영화관 필름포럼에서 상영된 &lt;해야 할 일&gt;은 2016년 무렵 조선업 한양중공업 인사팀을 배경으로 한다. 입사 4년 차 강 대리가 신참으로 발령된 이 시기, 인사팀 직원들은 현재 회사가 당면한 구조조정 문제를 해결하기 위해 머리를 맞댄다.</p>
          <p dmcf-pid="tPUxXmsdwT" dmcf-ptype="general">갑자기 불어닥친 불황과 수주 절벽으로 더 이상 버틸 수 없는 회사는 정리해고를 포함한 구조조정을 앞두고 있다.</p>
          <p dmcf-pid="FQuMZsOJIv" dmcf-ptype="general">여기서 강 대리는 팀장과 차장의 지시에 따라 블랙리스트(해고 대상)를 고르는 일에 착수한다. 인사팀 직원은 현장을 찾아 설득과 회유에 나서고 이어 인사팀은 조정대상자 선별기준과 해고 대상 인원을 상부에 보고한다.</p>
          <p dmcf-pid="3x7R5OIiES" dmcf-ptype="general">여기까지 보여준 일련의 시나리오는 우리가 흔히 예상할 수 있는 장면이다. 보통 노동문제를 다룬 영화 대부분 빼앗긴 일자리와 약자인 노동자 입장을 대변한다. 동시에 경영자를 '악마화'하며 노동자의 권익을 내세운다.</p>
          <div dmcf-pid="0qGbCgaVDl" dmcf-ptype="general">
           <strong>인사팀 직원의 일</strong>
          </div>
          <table align="center" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" dmcf-pid="pBHKhaNfrh" dmcf-ptype="general">
           <tbody>
            <tr>
             <td>
              <figure class="figure_frm origin_fig">
               <p class="link_figure"><img class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202410/23/ohmynews/20241023120004100tlzm.jpg" data-org-width="1280" dmcf-mid="ymIFcxMUm1" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img2.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202410/23/ohmynews/20241023120004100tlzm.jpg" width="658"></p>
              </figure>
</td>
            </tr>
            <tr>
             <td align="left">
<strong>▲ </strong> 영화 &lt;해야 할 일&gt; 스틸 </td>
            </tr>
            <tr>
             <td align="left">ⓒ 명필름문화재단</td>
            </tr>
           </tbody>
          </table>
          <div dmcf-pid="UbX9lNj4OC" dmcf-ptype="general">
           그러나 &lt;해야 할 일&gt;은 인사팀 직원들도 노동자에 불과하다는 의식에서 출발한다. 노동자와 경영자의 대립 구도가 아니라 구조조정에 대해 인식의 차가 있을지언정 실은 모두 비슷한 갈등과 고민이 있다는 것이다.
          </div>
          <p dmcf-pid="u21fTckPmI" dmcf-ptype="general">주인공 강 대리도 인사팀 일원으로서 구조조정 역할을 수행하면서 자신의 가치관과 배치되는 상황과 갈등에 번민한다. 인사팀 직원들은 회사가 가야 할 구조조정 방향에 수긍하면서도 각자 미묘한 입장차를 드러내는데 영화는 이를 세밀하게 묘사한다.</p>
          <p dmcf-pid="7Vt4ykEQwO" dmcf-ptype="general">강 대리의 옆자리 선임 손경연 대리(장리우)는 스스로 '희망퇴직'을 신청한다. 구조조정 앞에서 더 이상 무너지고 싶지 않고 시궁창 같은 세상에 반감을 표시한 것이다. 손 대리는 어려운 집안 형편으로 많이 배우지 못했지만 열정과 성실함으로 실력을 인정받은 여성이다.</p>
          <p dmcf-pid="zfF8WEDxDs" dmcf-ptype="general">회사는 결국 구조조정 인원을 마무리하고 새해를 맞는다. 남은 사람을 대상으로 또 언젠가 구조조정이 벌어질 것이다. 풍랑을 만난 배가 몸집을 줄이듯 누군가 바다로 뛰어내려야 할지 모른다.</p>
          <p dmcf-pid="qTcWi92XIm" dmcf-ptype="general">영화는 우리에게 구조조정 그것만이 살길인지 비판적인 질문을 던진다. 구조조정이 답이라고 믿는 가치관, 즉 어떤 길이 진정 살 방도인지 우리 사회의 세계관을 바꾸고 결과에 대한 책임을 모두가 나눠지는 무언의 메시지를 담고 있다.</p>
          <div dmcf-pid="BykYn2VZIr" dmcf-ptype="general">
           영화 제목 &lt;해야 할 일&gt;은 의무적인 과제만을 의미하지 않는다. 입장차에 따른 다양한 해석이 가능하다는 뜻으로도 읽힌다.
          </div>
          <table align="center" border="0" cellpadding="0" cellspacing="0" dmcf-pid="bZs1jPQ0mw" dmcf-ptype="general">
           <tbody>
            <tr>
             <td>
              <figure class="figure_frm origin_fig">
               <p class="link_figure"><img class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202410/23/ohmynews/20241023120005550hbhg.jpg" data-org-width="1280" dmcf-mid="YdGbCgaVwZ" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img3.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202410/23/ohmynews/20241023120005550hbhg.jpg" width="658"></p>
              </figure>
</td>
            </tr>
            <tr>
             <td align="left">
<strong>▲ </strong> 영화 &lt;해야 할 일&gt; 시네토크 하는 박홍준 감독</td>
            </tr>
            <tr>
             <td align="left">ⓒ 이혁진</td>
            </tr>
           </tbody>
          </table>
          <div dmcf-pid="K5OtAQxpOD" dmcf-ptype="general">
           지난 19일 시네토크에서 박홍준 감독은 "베이징영화제에서도 상영했는데 거기서는 '다음은 누구인가'로 번역됐다"라고 말했다. 이 영화의 각본을 직접 쓴 박 감독은 실제 조선업 인사팀에서 4년 반 일했다. 그는 "이 영화는 내 경험을 바탕으로 했다. 결국 스스로를 찾아가는 과정을 담았다"고 말했다.
          </div>
          <p dmcf-pid="91IFcxMUwE" dmcf-ptype="general">영화는 관객에게 이런 상황(구조조정)이라면 어떻게 할지 묻는다. 분명한 건 갈등, 고민 모두 '해야 할 일'이라는 것이다.</p>
          <p dmcf-pid="2a8jqGHEDk" dmcf-ptype="general">여담이지만 기자 또한 IMF 시절 한 중소기업의 인력관리부장으로 구조조정을 담당해 이 영화가 남다르게 다가왔다. 아직도 그 시절의 트라우마가 남아있는데, 영화를 보니 조금은 위로가 됐다.</p>
          <p dmcf-pid="VN6ABHXDrc" dmcf-ptype="general"><strong>덧붙이는 글 | </strong>이 기사는 브런치에도 실립니다.</p>
         </section> 
        </div> 
        <p class="" data-translation="true">Copyright © 오마이뉴스. 무단전재 및 재배포 금지.</p>

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